Verwaltung-Dropdown entfernt. Berichte wandert flach in die Topbar (HR+).
Mitarbeiter/Sondervertretungen/Auszahlung als Gruppe "Personal" und Mandanten
als Gruppe "Mandant" auf der /settings-Kachelseite.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Topbar nur noch täglich genutzte Punkte (Dashboard/Zeit/Abwesenheiten/Kalender);
HR/Admin-Funktionen im neuen "Verwaltung"-Dropdown. Zahnrad führt auf eigene
/settings-Seite mit Kategorie-Kacheln statt 11er-Flachliste. Zentrale navConfig.ts
für PRIMARY/MANAGEMENT/SETTINGS_GROUPS; Rollen-Gating unverändert.
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Abwesenheits-Modul abgerundet (Feature-Parität mit Urlaubsverwaltung):
- Vertretung: Overlap-Warnung beim Anlegen, E-Mail an Vertretung bei
Genehmigung, GET /absences/?as_substitute=true, neuer schlanker
GET /users/colleagues (alle Rollen, RLS-gefenced) für die Auswahl;
Vertreter-Dropdown + Anzeige in der Liste.
- Stornierung mit Re-Genehmigung: neuer Status CANCELLATION_REQUESTED,
POST /absences/{id}/request-cancellation; Manager genehmigt/lehnt über
bestehende approve/reject ab (Urlaub + FZA-Rückbuchung via _apply_cancellation).
- Kommentare: Model AbsenceComment (company_id-RLS), GET/POST comments,
System-Kommentare bei Statuswechsel, AbsenceCommentsModal.
- Fix: CalDAV fire-and-forget nutzte die Request-Session weiter (in Tests
geteilt -> "another operation in progress"); jetzt sync_*_bg mit eigener
Session + RLS-Bypass.
Migration 0035. 178/178 Tests grün. Deployed auf 137 + 164.
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Mandantenfähigkeit ausgebaut:
- Neue Rolle RESELLER (company_id NULL); companies.reseller_id + is_active
- RLS-Erweiterung (Migration 0034): companies/users zusätzlich auf app.reseller_id
gefenced → Reseller sieht/verwaltet DB-seitig nur eigene Firmen, keine
personenbezogenen Zeit-/Abwesenheitsdaten (DSGVO: nur Verwaltung)
- get_current_user setzt app.reseller_id + Bypass aus für RESELLER
- tenant_service: Firma + Erst-Admin (Einladung), Übersicht mit Kennzahlen
- Router /reseller/* (Self-Service) und /admin/* (SUPER_ADMIN: Mandanten + Reseller)
- Login-Sperre bei deaktiviertem Mandanten
- Frontend: TenantsPage (/admin/tenants), eigene ResellerCompaniesPage (/reseller),
rollenbasierte Login-Weiterleitung, Nav "Mandanten" für SUPER_ADMIN
- 4 neue Tests inkl. Cross-Reseller-RLS-Isolation; 172/172 grün
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QR-Stempeln aus CompanySettingsPage in eigene Seite /settings/qr-stamp
ausgelagert, eigener Nav-Eintrag 'QR-Stempeln' (COMPANY_ADMIN/SUPER_ADMIN).
Toggle speichert jetzt eigenständig (PATCH public_stamp_enabled). Neuer
Tablet-Link-Bereich: Direkt-URL kopieren + 'Auf diesem Gerät öffnen' zum
dauerhaften Einrichten eines Tablets am Eingang (gleicher Token wie Handy-QR).
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- Backend: Model HoursPayout, Schema, Router GET/POST/DELETE
- GET /hr/payouts: HR/Admin sehen alle, Employee/Manager nur eigene
- POST /hr/payouts: reduziert OvertimeBalance.taken_hours sofort
- DELETE /hr/payouts/{id}: storniert und bucht Stunden zurück
- AuditLog-Einträge bei Anlegen und Stornieren
- Migration 0030: hours_payouts Tabelle
- Frontend: /hr/payouts Seite (lila, 💸) mit Filter, Tabelle, Modal
- Modal zeigt verfügbares Überstundenguthaben + Warnung bei Überziehung
- Navigation: Stunden-Auszahlung (HR/COMPANY_ADMIN/SUPER_ADMIN)
Co-Authored-By: Claude Sonnet 4.6 <noreply@anthropic.com>